- Quereinstieg möglich: Es werden Mitarbeiter gebraucht, die mit anpacken und Aufgaben übernehmen, die nicht unmittelbar mit ihrem Job zusammenhängen, daher haben es Quereinsteiger leichter.
- Regionale Verbundenheit: Mittelständische Unternehmen erhalten in der Region des Hauptsitzes regionales Ansehen innerhalb des sozialen Umfeldes.
- Hidden Champion: Unternehmen im Mittelstand können innerhalb der eigenen Branchen Weltmarktführer für ein bestimmtes Nischenprodukt sein und einen hohen Bekanntheitsgrad erlangen.